Hunderte von Mitarbeitern bei OpenAI wurden zu Millionären, indem sie Aktien für jeweils 30 Millionen Dollar verkauften.

Kurzfassung der Nachricht

Im Oktober des vergangenen Jahres erlaubte das Startup OpenAI seinen Mitarbeitern den Verkauf großer Aktienpakete im Wert von 6,6 Mrd. US-Dollar. Etwa 600 Personen nahmen an dem Deal teil; rund 75 Mitarbeiter erhielten jeweils 30 Mio. Dollar. Einige von ihnen spenden einen Teil ihrer Aktien an wohltätige Organisationen und nutzen steuerliche Abschreibungen.

Warum das wichtig ist

- Investitionsstrom: Der KI‑Sektor zieht enorme Summen von Investoren an, und Unternehmen wie OpenAI und Anthropic bereiten sich in diesem Jahr auf ein IPO vor.
- Möglichkeiten für Mitarbeiter: Mitarbeiter können dank Aktienverkäufen schnell Millionäre werden. Im Gegensatz zu den „Dotcom“-Zeiten, in denen viele Halter ihre Gewinne nicht realisieren konnten, ermöglicht der aktuelle Markt eine viel schnellere Vermögensbildung.
- Besitzbedingungen: Ursprünglich verlangte OpenAI einen Mindesthaltedauer von zwei Jahren. Der Herbstverkauf erlaubte Mitarbeitern, die nach dem Debüt von ChatGPT eingetreten waren, erhebliche Vorteile zu erzielen.

Vergleich mit den „Dotcom“-Ären

Die WSJ betont, dass in der Ära des KI-Booms Startup-Mitarbeiter schneller und stärker reich werden als zuvor. Während die Dotcom-Blase platzte, bevor viele ihre Aktien verkaufen konnten, ist der Markt heute stabil und bietet reale Chancen.

Vergütung und Wohltätigkeit

- OpenAI zahlt hochqualifizierten KI-Fachleuten bis zu 500 000 Dollar pro Jahr plus Aktien. Das übertrifft das Angebot der Konkurrenz: Meta bot Forschern bis zu 300 Mio. Dollar, und im August des vergangenen Jahres verteilte OpenAI Millionenprämien.
- Viele wohlhabende Mitarbeiter leiten einen Teil ihres Einkommens für wohltätige Zwecke weiter, was dazu beiträgt, die steigenden Immobilienpreise und soziale Ungleichheit in San Francisco abzumildern.

Geschichte der Aktienverteilung

OpenAI verteilen erstmals vor sieben Jahren Aktien an seine Mitarbeiter; seitdem ist ihr Wert mehr als 100‑fach gestiegen, während sich der Nasdaq nur dreimal vergrößert hat. Zunächst beschränkte das Unternehmen den Verkauf auf 10 Mio. Dollar pro Person, aber im vergangenen Jahr erhöhte es die Obergrenze aufgrund hoher Nachfrage auf 30 Mio. Dollar.

Interne Fragen

- Die Beschränkungen galten nicht für das obere Management (z. B. Greg Brockman mit einem Kapital von fast 30 Mrd. Dollar), was bei den unteren Mitarbeitern ein Gefühl der Ungerechtigkeit hervorrief.
- Trotz dieser Kritik eröffnet OpenAI weiterhin Verkaufsoptionen für Aktien, fördert die Preissteigerung und zieht talentierte Fachkräfte an.

Damit demonstriert der Aktienverkauf bei OpenAI, wie schnell der KI‑Sektor wächst, welche finanziellen Vorteile seine Mitarbeiter erzielen und welche sozialen Auswirkungen dies auf die lokale Wirtschaft hat.